Микроэкономика

Пономарева Маша. г. Тольятти.

Тема «Микроэкономика»

Содержание:

Введение.

1. Материально-техническое и ресурсное обеспечение предприятия.

1.1Общая характеристика материально-технического и ресурсного обеспечения

предприятия.

2. Задача.

3. Задача.

4. Задача.

2. Издержки производства, цеха и финансовые результаты.

2.1 Издержки производства, их сущность и состав.

2. Задача.

3. Бизнес-план, его содержание и порядок разработки.

Раздел 1. Цели и задачи предпринимательской сделки (проекта).

Раздел 2. Обобщенное резюме, основные параметры и показатели бизнес-

плана.

Характеристика продукта, товара, услуг, представляемых потребителю.

Раздел 4. Анализ и оценка коньюктуры сбыта, спроса, объема продаж.

Раздел 5. План (программа) действий и организационные меры.

Раздел 6. Ресурсное обеспечение сделки.

Раздел 7.Завершающий раздел бизнес-плана, содержащий характеристику,

зффективность, показатели прибыли и рентабельность сделки.

3.1 План по труду и кадрам предприятия.

4. Основные напровления повышения эффективности производства.

Список литературы.

ВВЕДЕНИЕ.

Каждый день мы слышим слово "экономика". Что оно

означает? Имеет ли это

понятие отношение только к различным предприятиям и фирмам, или

понятие "экономика"

может быть применимо и к жизни отдельного человека?

Экономика-это часть жизни общества, которая связана с

производством и потребле-

нием (использованием) различных товаров и услуг, а также

распределением этих товаров

и услуг между отдельными членами общества. Каждый человек не

только испытывает на

себе влияние экономики, но и сам воздействует на неё.

Экономическая теория-это наука, которая изучает

экономическую жизнь общества и

экономические отношения, складывающиеся между людьми в процессе

экономической

деятельности.

Знания об экономической жизни общества поступают к нам

в виде отдельных

фактов.

Они могут проявляться в виде данных статистики, информации о

событиях, поведении

различных организаций и людей. Чтобы исследовать эти данные,

экономическая теория

анализирует необходимую информацию, осуществляет классификацию

фактов и система-

тизирует их.

Объяснение и истолкование фактов экономической

действительности позволяет

прогнозировать будущее развитие и последствия многих экономических

событий.

Экономика - сложная, многоугольная система. Очевидно, все

её уровни взаимосвязаны

и взаимозависимы. Но тем не менее, принципы функционирования

фирмы, отрасли, семейных

хозяйств не могут не отличаться от законов развития экономики

как целостной системы.

Поэтому теоретическая экономика изучает проблемы эффективного

использования ограни-

ченных ресурсов на микроуровне и макроуровне.

Два больших раздела экономической теории - микроэкономика и

макроэкономика.

Микроэкономика ( "микро" - малый ) - это часть экономической

теории, изучающей пове-

дение малых рыночных единиц ( участников рынка ), таких как

частные фирмы, государ-

ственные предприятия, группы людей или отдельные люди.

Микроэкономика исследует поведение отдельных элементов и

структур, таких, как

отрасли производства и предприятия, товарные и финансовые рынки,

банки, различные

фирмы, домашние хозяйства и др. Она изучает, как устанавливаются

объёмы производства

отдельных товаров и цены на них, как влияют налоги на

сбережения населения и т.п.

Отдельный самостоятельный раздел изучения рыночной экономики, с

точки зрения микро-

экономики, - вопросы экономики и организации предпринимательской

деятельности. Это ор-

ганизационные формы и правовые основы бизнеса, вопросы финансового

и хозяйственного

планирования фирмы, способы мобилизации капитала для развития

бизнеса, методы оценки

уровня монополизации рынка, вопросы ценообразования, расчёта

издержек производства и

реализации продукции, процедуры заключения предпринимательских

сделок и др.

Раздел экономической теории - макроэкономика ( "макро" -

большой ) - рассматривает

экономику как единое взаимосвязанное целое, исследует экономическую

жизнь общества на

уровне целых государств. Макроэкономика анализирует такие

крупномасштабные экономичес-

кие явления, как проблемы безработицы, бедности, инфляции,

экономического роста и

спадов.

Макроэкономика помогает формировать цели экономической

политики государства и

определять пути и способы, необходимые для их достижения.

Микроэкономика и макроэкономика тесно связаны между

собой, и граница между

этими разделами экономической теории является достаточно условной.

1. Материально-техническое и

ресурсное обеспечение предприятия.

1.1 Общая характеристика материально-технического и ресурсного

обеспечения предприятий.

Одним из наиболее важных вопросов в деятельности

любого промышленного пред-

приятия является обеспечение производства материальными ресурсами в

нужном ассорти-

менте, количестве, в нужные сроки.

Материально-техническое обеспечение - это одна из форм

процесса распределения и

обращения средств производства- оборудования, материалов,

комплектующих изделий, полу-

фабрикатов.

Материально-техническое обеспечение включает

определение потребности в

средствах производства и распределение их между потребителями,

реализацию выпускаемой

предприятиями продукции, своевременное и экономичное доведение её

от изготовителей до

потребителей. Основные задачи материально-технического обеспечения -

изучение и выявле-

ние потребности в материальных ресурсах, необходимых для

производства продукции;

размещение на предприятиях в соответствии с выявленными

потребностями заказов на из-

готовление этой продукции; создание необходимых условий для

устойчивого обеспечения

предприятий материальными ресурсами; развитие оптовой торговли

средствами произ-

водства, а также фирменной торговли и сервисного обслуживания;

налаживание долго-

временных устойчивых и эффективных хозяйственных связей между

потребителями и про-

изводителями продукции; организация работы по обеспечению всемерной

экономии матери-

альных ресурсов, бережливому их расходованию, широкому вовлечению

вторичных ресурсов в

хозяйственный оборот.

Материально-техническое и ресурсное обеспечение

предприятий составляет совокуп-

ность факторов производства, такие как основные фонды, оборотные

средства и трудо-

вые ресурсы.

Основные фонды - это часть производственных фондов, которая

вещественно воплощена

в средствах труда, сохраняет в течение длительного времени свою

натуральную форму,

переносит по частям стоимость на продукцию и возмещается только

после проведения

нескольких производственных циклов.

В зависимости от назначения основные фонды делятся на

основные производственные

фонды и основные непроизводственные фонды. К основным

производственным относятся

фонды, которые непосредственно участвуют в производственном

процессе( машины, оборудо-

вание, станки и др.) или создают условия для производственного

процесса(производственные

здания, трубопроводы и др.).Основные непроизводственные фонды - это

объекты бытового и

культурного назначения, медицинские учреждения и др.

В зависимости от отраслей народного хозяйства основные

фонды делятся на основные

производственные фонды промышленности, сельского хозяйства, лесного

хозяйства, строи-

тельства, транспорта, торговли и др.

Для учёта и планирования воспроизводства основные фонды

делятся на группы и виды

в соответствии со сроком службы и назначением в производственном

процессе. Согласно

типовой классификации основных фондов в настоящее время имеются

следующие их группы:

здания, сооружения, передаточные хозяйства, машины и оборудование,

транспортные

средства, инструменты и приспособления, производственный инвентарь

и принадлежности,

хозяйственный инвентарь, рабочий и продуктивный скот, многолетние

насаждения, капи-

тальные затраты по улучшению земель(без сооружений), прочие

основные фонды.

Для обеспечения эффективного использования основных

фондов следует применять

всю систему показателей: частные( экстенсивные, интенсивные

показатели использования

производственных площадей и сооружений ) и обобщающие( фондоотдача

основных фондов,

фондоёмкость, норма рентабельности ).

Наряду с основными фондами для работы предприятия

имеет огромное значение

оптимального количества оборотных средств.

Оборотные средства - это совокупность денежных средств,

авансируемых для

создания оборотных производственных фондов и фондов обращения,

обеспечивающих

непрерывный кругооборот денежных средств.

Оборотные производственные фонды - это предметы труда(

сырьё, основные мате-

риалы и полуфабрикаты, вспомогательные материалы, топливо, тара,

запасные части и

др.); средства труда со сроком службы не более 1 года или

стоимостью не более 50-

кратного установленного минимального размера оплаты труда в месяц

( малоценные и

быстроизнашивающиеся предметы и инструменты ); незавершенное

производство и расходы

будущих периодов.

Фонды обращения - это средства предприятия, вложенные в запасы

готовой продукции,

товары отгруженные, но неоплаченные, а также средства в расчётах

и денежные

средства в кассе и на счетах.

Оборотные средства обеспечивают непрерывность производства и

реализации продукции

предприятия.

Оборотные производственные фонды вступают в производство в

своей натуральной

форме и в процессе изготовления продукции целиком потребляются.

Они переносят свою

стоимость на создаваемый продукт. Фонды обращения связаны с

обслуживанием процесса

обращения товаров. Они не участвуют в образовании стоимости, а

являются её носителя-

ми. После окончания производственного цикла, изготовления готовой

продукции и её реали-

зации стоимость оборотных средств возмещается в составе выручки

от реализации продук-

ции ( работ, услуг ). Это создаёт возможность систематического

возобновления процесса

производства, который осуществляется путём непрерывного кругооборота

средств пред-

приятия.

В своём движении оборотные средства проходят последовательно

3 стадии: денежную,

производительную и товарную.

Трудовые ресурсы на предприятии - это объект постоянной

заботы со стороны

руководства предприятием. Роль трудовых ресурсов существенно

возрастает в период

рыночных отношений. Инвестиционный характер производства, высокая

наукоёмкость,

приоритетность вопросов качества продукции изменили требования к

работнику , повысили

значимость творческого отношения к труду и высокого

профессионализма. Это привело к

существенным изменениям в принципах, методах и социально-

психических вопросах управле-

ния персоналом на предприятии.

Хорошо подобранный трудовой коллектив - одна из

основных задач предпринима-

теля. Это должна быть команда единомышленников и партнеров,

способных осознавать,

понимать и реализовывать замыслы руководства предприятия. Только

она служит залогом

успеха предпринимательской деятельности, выражения и процветания

предприятия.

Трудовые отношения - едва ли не самый сложный аспект

работы предприятия. Го-

раздо легче справиться с техническими и технологическими

неполадками, чем разрешить

конфликтные ситуации, возникающие в коллективе, где нужно

учитывать индивидуальные

склонности, личностные установки, психологические предпочтения.

Какие бы технические возможности, организационно-

управленческие преимущества

ни открывались перед предприятием, оно не начнёт работать

эффективно без соответ-

ствующего человеческого ресурса. Ведь всё в конечном итоге

зависит от людей, от их

квалификации, умения и желания работать. Не зря сегодня западные

специалисты рассмат-

ривают структуру предприятия как составляющую вещественного и

человеческого капитала.

Новые производственные системы состоят не только из

совершенных машин и меха-

низмов, которые практически не делают ошибок. Они включают также

и людей, которые

должны работать в тесном взаимодействии, быть готовыми к

выработке и реализации

новых идей. Обеспечить тесное взаимодействие мноножества людей в

ходе решения

сложнейших технических и производственных проблем невозможно без

глубокой заинтере-

сованности каждого в конечном результате и сознательного отношения

к работе. Именно

человеческий капитал, а не заводы, оборудование и производственные

запасы являются

краеугольным камнем конкурентоспособности, экономического роста и

эффективности.

1.2 . Задача .

Определить :

1. Структуру основных фондов предприятия;

2. Среднегодовую стоимость основных фондов;

3. Коэффициент обновления основных фондов;

4. Коэффициент выбытия основных фондов;

5. Сумму годовых амортизационных отчислений.

Исходные данные:

таблица№1.2.1.

|та | | | |а |

| | | | |ции |

| | | | |% |

| |Здания|Оборуд|Машины|Подъё|Прочи|1 |2 |3 |1 |2 | |

| | | | |средс|тва | | | | | | |

| | | | |тва | | | | | | | |

| | | | | | | | | | | | |

|1 |2 |3 |4 |5 |6 |7 |8 |9 |10 |11 |12 |

| | | | | | |1 |1 |1 |1 |1 | |

| | | | | | | | |ря |я | | |

|16 |217080|102200|145800|42400|21280|24600|20200|16500|24800|20200|5,2 |

Условные обозначения:

Сср - среднегодовая стоимость основных фондов;

Снг - стоимость основных фондов на начало года;

Свв - стоимость вводимых в данном месяце основных фондов;

Твв - количество месяцев до конца года, которые будут работать

вновь вводимых основных

фондов;

Свыб - стоимость выбывших ( ликвидированных ) в данном месяце

основных фондов;

Твыб - количество месяцев до конца года, которое не будет

работать выбывшее в данном

месяце основных фондов;

12 - количество месяцев в году.

Кобнов - коэффициент обновления основных фондов;

Ск.г. - стоимость основных фондов на конец года;

Квыбыт - коэффициент выбытия основных фондов

Соф.выб - стоимость выбывших основных фондов;

А - годовые амортизационные отчисления;

Сп - первоначальная (балансовая) стоимость основных фонддов;

На - норма амортизационных отчислений.

1.Определим стоимость основных фондов на начало года.

Сн.г.=217080+102200+145800+42400+21280=528720 руб.

2. Определим структуру основных фондов.

здания и сооружения = 217080 •100=41,1%

528720

оборудование силовое = 102200 •100=19,3%

528720

машины и механизмы = 145800 •100=27,6%

528720

подъёмно-транспортные средства = 42400 •100=8%

528720

прочие основные фонды = 21280 • 100=4%

528720

доля активной части = _102200+145800+42400 •100 = 290400

•100 = 54,9%

528720

3. Определим среднегодовую стоимость основных фондов по формуле:

Ср = Сн.г. + Свв•Твв - Свыб•Твыб руб.;

12 12

Сср = 528760 + 24600•10+20200•7+16500•3 —

24800•9+20200•6 =

=528760 + 246000+141400+49500 — 223200+121200

= 528760+36408,33-28700=

=536468,33 руб.

4. Определим стоимость основных фондов на конец года.

Ск.г.=217080+102200+145800+42400+21280+24600+20200+16500 - 24800 -

20200=545060 руб.

5. Определим коэффициент обновления основных фондов по формуле:

Кобнов = Свв__

Ск.г

Кобнов = 24600+20200+16500 =

61300 =0,11

545060

6. Определим коэффициент выбытия основных фондов по формуле:

Квыбыт = Соф.выб

Страницы: 1, 2, 3

МЕНЮ

Микроэкономика

Микроэкономика

ИНТЕРЕСНОЕ